罗寒-BLOG

１１月２０日９时许，国务院第四会议室。面对６位并肩而坐的大学校长和教育专家，中共中央政治局常委、国务院总理温家宝说：“有几个问题，一直在我脑海里盘旋。今天向大家求教。”
  “去年看望钱学森时，他提出现在中国没有完全发展起来，一个重要原因是没有一所大学能够按照培养科学技术发明创造人才的模式去办学，没有自己独特的创新的东西，老是‘冒’不出杰出人才。我理解，钱老说的杰出人才，绝不是一般人才，而是大师级人才。学生在增多，学校规模也在扩大，但是如何培养更多的杰出人才？这是我非常焦虑的一个问题。”

而明年全国范围内的毕业生就业形势更不容乐观。明年中国大学毕业生将达到495万，比2006年增加82万。按照劳动和社会保障部统计的70%的毕业生就业率，全国将有140多万大学毕业生面对“毕业即失业”的问题。

中国劳动和社会保障部部长田成平不久前说，未来几年中国城镇新进入市场的劳动力，每年都将达到1000万人以上，今年更高达到1603万人。其中，今年的大学毕业生比去年增加了75万人，总量达到了413万。 按照70%的初次就业率计算，今年就有124万人无法实现当期就业。

为应对巨大的就业压力，中国教育部近日宣布把2007年作为大学生就业的“全面服务年”，由教育部等十几个部委组建的大学毕业生就业工作联席会将联手为毕业生就业出谋划策。

官方推出了对去西部和基层的学生给予减免助学贷款优惠、对自主创业毕业生发放优惠和小额担保贷款、选派符合条件的大学毕业生到国外担任汉语教师等措施，千方百计扩大就业。

教育部启动了“高校毕业生就业联盟”网站，利用搜索引擎、远程面试和网格三大技术实现网络招聘求职的常年化。

官方还要求各大学把毕业生的就业情况作为衡量学校水平的重要标准。对评估不合格的大学和专业要进行调整，对就业率统计造假的学校实行一票否决。

但这些措施对数以百万计的大学毕业生来说仍是杯水车薪。在前天北京举行的招聘会上，平均每个职位有15到20名学生投递简历，有些职位多达50人争一个岗位。

   学者：中国仍远非 “大学生过剩”国。

   有关学者分析，虽然近年来中国大学扩招势头很猛，中国还远不是一个“大学生过剩”的国家。

造成大学生就业难的主要原因有：大学办学模式仍受计划经济的影响，专业结构不合理，专业内容陈旧；很多大学生对书本之外的知识了解太少，成为中看不中用的“绣花枕头”；很多大学生虽然掌握了一堆应聘技巧，但在用人单位更加看重的敬业精神、诚信意识等方面有欠缺；大多数学生不愿意到西部等经济落后地区就业等。

  大学出现的问题

    我大学（高校）校园近年来陆续传出许多荒唐事件，为此，《南都周刊》评选出高校十大荒唐事件，其中上海交大微电子学院院长陈进拿假冒晶圆申请11亿人民币（约2.2亿新元）科研基金事件被选为第一名。

　　这桩造假奇闻始自2003年陈进将一片从美国买来的晶片，雇人磨掉原有标志再加上自己的logo，“研制”成完全拥有自主知识产权的“汉芯一号”。

　　当年陈进还在摩托罗拉公司做测试工程师，因造假而当上了上海交大教授、博导、微电子学院院长。他借此申请了数十项重量级的科研项目，骗取了高达11亿元的科研基金。今年1月造假事件东窗事发，震撼全中国。

　　获选第2名的是上海复旦大学经济学院院长陆德明，因为在2004年8月嫖娼被开除党籍及职务一事。

　　第3名是大学女生停课为领导陪舞。今年9月27日，南京师范大学音乐学院四年级舞蹈编导专业全体十名女生被学校“强行组织”提前下课，去陪来校察看的领导跳舞。

　　第4名是前年10月时任西安翻译学院院长的丁祖诒，在《洛杉矶时报》自费发布“西安翻译学院丁祖诒校长当选为最受美国高校尊敬的中国民办大学校长”的虚假新闻，后来被调查撰文揭穿，闹了个国际大笑话。

　　丘成桐教授事件也上榜

　　此外，荒唐事件还包括6月上海师范大学12名学生因院长与指导老师学术意见纷歧，论文被“集体枪决”；7月华裔美籍教授丘成桐指“北大从海外引进的人才大部分是假人才”；8月人民大学耗资百万元人民币为食堂修建豪华观光电梯；10月厦大校长朱崇实说大学生应该必修高尔夫球以培养社会精英等。